A formação profissional em Recursos Humanos visa dotar os participantes das competências necessárias para gerir eficazmente o capital humano de uma organização.

Ela abrange áreas-chave como recrutamento e seleção, gestão de pessoal, treinamento e desenvolvimento, gerenciamento de desempenho e gerenciamento de mudanças. Os alunos aprenderão como implementar políticas e procedimentos de RH, resolver problemas relacionados aos funcionários, desenvolver programas de desenvolvimento profissional e promover um ambiente de trabalho positivo e produtivo.

O treinamento combina aulas teóricas, estudos de caso práticos e simulações, permitindo que os participantes coloquem seus conhecimentos em situações reais. Destina-se principalmente a profissionais de gestão de recursos humanos, gestão, psicologia organizacional ou qualquer outra área que pretenda se especializar ou aprofundar suas habilidades de recursos humanos.

Após o treinamento, os participantes serão preparados para certificações reconhecidas e estarão prontos para assumir funções estratégicas em vários setores.